Um projecto da Assertiva para formar +1000 jovens em Angola
O Projovem é um programa nacional de capacitação, mentoria e transformação comportamental promovido pela Assertiva, com o objectivo de formar mais de 1.000 jovens Gestão de Projectos, Negocio e Startup em todo o território nacional.
Inspirado no conceito da marca, “Somos água, nada nos para”, o projecto baseia-se na ideia de fluxo transformador: o conhecimento circula de mentores para jovens, dos jovens para as comunidades, criando uma corrente de desenvolvimento sustentável.
O Projovem não é apenas formação técnica em Gestão de Projectos, Negocio e Startup.
É mudança de mentalidade, desenvolvimento de competências práticas e fortalecimento da autoconfiança para que cada jovem aprenda a “pescar” e construa o seu próprio caminho.
Objectivo Geral
Formar mais de 1.000 jovens em Angola até ao final do ciclo 2026/2027, promovendo empregabilidade, empreendedorismo, disciplina pessoal e autonomia financeira.
Objectivos Específicos
Desenvolver competências técnicas e comportamentais
Estimular mentalidade de crescimento e responsabilidade individual
Reduzir a dependência assistencialista nas comunidades
Criar uma rede nacional de mentores voluntários
Promover empregabilidade e geração de renda
Produzir relatórios trimestrais de transparência financeira e impacto
Nossa Missão é...
Ser o maior movimento nacional de capacitação juvenil baseada em mentoria prática, impacto social mensurável e transformação sustentável de mentalidade em Angola.
Somos água,
nada nos para.
Principais Benefícios
Beneficiários
Directos
• Jovens entre 14 e 35 anos em situação de vulnerabilidade
• Estudantes do ensino médio e universitário
• Jovens desempregados ou subempregados
• Funcionários e educadores públicos
Indirectos
• Famílias dos jovens participantes
• Comunidades locais
• Instituições que passam a contar com mão-de-obra mais qualificada
• Sociedade civil em geral
Modelo de implementação 2026
Roadmap Nacional
Fase 1
Arranque
1º Trimestre 2026
Luanda
Meta: 300 jovens
- Workshops Motivacionais
- Formação Técnica em Gestão de Projectos e Startups
- Mentoria individual e colectiva
- Avaliação de impacto
Fase 2 Expansão Progressiva
2º e 3º Trimestre 2026
Região Norte
- Icolo e Bengo
- Uíge
- Soyo
- Cabinda
- Kwanza Norte
Região Centro
- Bié
- Huambo
- Benguela
Região Sul
- Namibe
- Huíla
- Cunene
- Kwanza Sul
Meta acumulada: +700 jovens
Mentores especialistas por área
Parceiros empresariais e institucionais
Colaboradores da Assertiva
Voluntários
(profissionais, estudantes e sociedade civil)
Estrutura Operacional
*Os custos logísticos, materiais e operacionais serão cobertos pela Assertiva e parceiros estratégicos.
Modelo de Actuação
Workshop Motivacional
Mentalidade & Propósito
Sessões Técnicas
Gestão de Projectos & Startups
Mentoria prática
Planos de Acção
Avaliação contínua
Acompanhamento pós-formação
KPIs de Impacto
Medição Contínua
Os indicadores serão medidos dinamicamente durante e após as formações:
Participação
⦁ Número de Jovens inscritos
⦁ Taxa de conclusão dos participantes (%)
⦁ Taxa de assiduidade no projecto
Transformação Comportamental
⦁ Clareza de objectivos pessoais
⦁ Nível de autoconfiança (pré e pós formação)
⦁ Mudança de mentalidade (avaliação 360°)
Empregabilidade
⦁ Número de projectos iniciados
⦁ % de jovens inseridos no mercado em até 6 meses
⦁ % de jovens que iniciam actividade empreendedora
Sociais
⦁ Número de famílias impactadas
⦁ Índice de satisfação dos participantes
⦁ Redução de jovens em situação de mendicidade
Sustentabilidade
⦁ Número de mentores activos
⦁ Taxa de retenção de voluntários
⦁ Número de parceiros envolvidos
Fundamentos Estratégicos do Projecto
Nossos Parceiros
